El desarrollo organizacional en los agronegocios
Sinopsis
Tanto en México como en el mundo se ha dado una serie de transformaciones macroeconómicas, tecnológicas y mercadológicas, con lo que las relaciones de intercambio entre los países han evolucionado profundamente. Estos procesos obligan a buscar desde ahora un camino hacia la eficiencia racional en el ámbito de todo tipo de organizaciones empresariales.
Los agronegocios mexicanos no están exentos de estos cambios, más aún, cuando la administración en este ámbito no se realiza de manera profesional, sino más bien se lleva a cabo intuitivamente, por lo que es conveniente modificar sus formas de administrar, producir, procesar y vender para que estas empresas sean más productivas, competitivas y rentables.
Con este manual El desarrollo organizacional en los agronegocios, Esteban Salas Mar aporta, de una manera sencilla, comprensible y práctica, conceptos, teorías, modelos y experiencias en el ámbito de la administración agropecuaria, especialmente en el desarrollo organizacional en los agronegocios.
Índice
- Introducción
- Capítulo 1. Desarrollo organizacional (D. O.)
- Concepto del desarrollo organizacional
- Objetivos del desarrollo organizacional
- Elementos que usa el D. O.
- Capítulo 2. El cambio
- Mecánica del proceso de cambio
- Resistencia al cambio
- Cómo tratar con la resistencia
- Fases del cambio planeado
- Características del agente de cambio
- Capítulo 3. El liderazgo
- El papel del líder en la gestión del cambio
- Las habilidades de empleados y trabajadores
- Secretos del liderazgo
- Diagnóstico situacional del agronegocio
- El estado de salud del negocio
- Capítulo 4. El fracaso y el éxito en el D. O.
- Situaciones de fracaso
- Situaciones del éxito
- Capítulo 5. El caso práctico (Diseño y aplicación de un modelo de desarrollo organizacional para pequeñas explotaciones ganaderas)
- Descripción del área de estudio y determinación de la población objetivo
- Modelo de estrategia a usar
- Diagnóstico y planteamiento del problema
- Hipótesis
- Objetivo del trabajo
- Variables que se evaluaron y análisis de sus resultados
- Métodos y técnicas de trabajo
- Modelo de desarrollo ganadero
- Capítulo 6. La resistencia al cambio
- Cómo entender la resistencia al cambio
- ¿A qué se oponen los clientes cuando se resisten?
- Capítulo 7. Recomendaciones para que un programa de D. O. tenga éxito
- Bibliografía
- Glosario
- Anexos
- Sobre el autor
Cómo citar
Esteban Salas Mar (2006). El desarrollo organizacional en los agronegocios. Universidad Autónoma de Yucatán.
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| Autoría | Esteban Salas Mar |
|---|---|
| Editorial | Universidad Autónoma de Yucatán |
| Colección | Serie Manuales, v. 11 |
| Año | 2006 |
| Edición | Primera |
| ISBN | 978-970-698-125-7 |
| Encuadernación | Rústica |
| Páginas | 113 |
| Medidas | 17.1 × 23.2 cm |
| Formato | Libro impreso |